“感谢你们督促村里给我安排了保洁员的公益性岗位，解决了我们生活上的困难！”近日，东兰县巴畴乡安桃村贫困户孙晓燕高兴地对该县纪委干部说。原来，该县纪委监委在对已脱贫的建档立卡贫困人口进行入户查访时，发现该户有3个劳动力无法从事重体力劳动，存在返贫风险，便督促相关部门落实好帮扶措施。

今年以来，东兰县纪委监委聚焦监督第一职责，突出监督重点，创新监督方法，着重念活“真、敢、善、常”四字经，打好日常监督组合拳，形成更加聚焦、更加精准、更加有力的监督格局。

以“真”抓的实劲提升监督本领。通过印发资料自学、集中学习、线上微信群学习等方式，推进全员培训。县纪委监委召开6次专题会议传达学习贯彻习近平总书记重要讲话和指示批示精神，增强纪检监察干部的监督意识；安排45名干部到西南政法大学参加素质能力提升培训；抽调25名乡镇纪委及派驻机构干部参加以案代训，选派5名干部到上级纪委监委跟班学习，提升履职本领。

以“敢”抓的狠劲压实监督责任。统筹整合派驻（出）机构监督力量，建立纪检监察室联系单位制度，由5个纪检监察室对口联系15个派驻纪检监察组及60个县直单位，通过“室组联动”开展专项检查、审查调查等多种方式强化日常监督，压紧压实监督责任。今年以来，通过“室组联动”方式开展专项检查34次，审查调查案件12件，同频共振提升监督效能。

以“善”抓的巧劲促进监督创新。紧紧围绕疫情防控、脱贫攻坚、扫黑除恶、四项整改、八项规定等重大工作落实情况实施全程跟踪监督、精准监督。贯通明察暗访、参加或列席重要会议、线索排查、专项检查、整改监督、以案促改等方式和手段，提高监督的精准性和实效性。今年以来，共组织监督检查、明察暗访86次，发现问题线索125条，督促整改91条，立案审查调查34件，给予党纪政务处分13人，运用监督执纪“四种形态”处理91人次。

以“常”抓的韧劲彰显监督担当。综合运用好“两谈两会两书”，即提醒谈话、诫勉谈话，专题民主生活会、警示教育会，纪律检查建议书、监察建议书，落实落细监督执纪第一种形态。今年以来，共实施提醒谈话87人、诫勉谈话3人，参加或列席单位领导班子党风廉政建设专题会、民主生活会64次，督促相关单位召开警示教育会10场次，发出纪检监察建议书5份。（东兰县纪委监委  梁贤德）